Kurumsal Koçluk

Bireysel

Spor Yönetimi Koçluğu

Siyaset Yönetimi Koçluğu

Kurumsal Koçluk

Hakkımda

Yaşamda özgür, onurlu, kendine yeten, sınırın gökyüzü olduğuna inanan bir insanın neleri başarabileceğini keşfettim. İnsan eğer isterse başarabileceğine bütün kalbimle inanıyorum.

Hayatınızın kalitesinde kalıcı iyileşmeler yaratmak için gücün farklı biçimlerde nasıl kullanılacağını keşfedeceğiz sizinle. Siz ve ben birlikte hayatın 8 alanının en etkin 5’inde hakimiyet kazanacağız.

Liderler Ne Diyor?

Müşterileri arasında tanınmış birçok Türk şirketi bulunan Rezzan Özdemir, çok başarılı ve saygın bir lider ve koç. Rezzan ile ilk kez Anglo-Türk yağ ve gaz şirketi olan Genel Energy’de CEO iken karşılaştım. Onu gözüm kapalı öneririm ve devam eden faaliyetlerimde birlikte çalışmakta tereddüt etmem.

Tony Hayward
Yönetim Kurulu Başkanı - GLENCORE plc

Müşterileri arasında tanınmış birçok Türk şirketi bulunan Rezzan Özdemir, çok başarılı ve saygın bir lider ve koç. Rezzan ile ilk kez Anglo-Türk yağ ve gaz şirketi olan Genel Energy’de CEO iken karşılaştım. Onu gözüm kapalı öneririm ve devam eden faaliyetlerimde birlikte çalışmakta tereddüt etmem.

Tony Hayward
Yönetim Kurulu Başkanı - GLENCORE plc

Rezzan’dan yönetici liderlik koçluğu seansları aldım. Teklifleri ve farklı bakış açıları beni çok etkiledi, liderlik yetkinlik ve yeteneklerimin kişiliğim ve zihniyetim açısından bir sonraki seviyeye ulaştığına inanıyorum.

Mehmet Sepil
Yönetim Kurulu Başkanı - Göztepe Spor Kulübü

İlham verici çözümleri ve fikirleri ile tanınan başarılı bir koç olan Rezzan Özdemir, iç benliğimizi güçlendirmiş ve zihinlerimizde BJK’nın hedeflerini yeniden programlamamıza izin veren bir alan yaratmıştır.

Fikret Orman
Yönetim Kurulu Başkanı - Beşiktaş JK

Rezzan, şirketimizde doğru adımları atmak için kendimizle yüzleşmemizi sağladı ve şirketin gerçek bireysel ihtiyaçlarını ve iş akışını tespit ederek takım ruhu algımızı güçlendirdi.

Ahmet Nur Çebi
Yönetim Kurulu Başkanı - Kaptan Demir Çelik Başkan Yardımcısı - Beşiktaş JK

Teknik Balans olarak takip ettiğimiz çalışma programlarımız günlük, haftalık, aylık ve yıllık olarak gruplandırılıyor. Tüm bu programları başarılı bir şekilde izlemek için, bugünün gelecekteki planların temelini oluşturduğumuz çalışmalara odaklanıyoruz. Rezzan Özdemir bize daha etkin ilerlemenin yollarını gösterdi.

Bora Konuk
Yönetim Kurulu Üyesi - Teknik Balans Mak. San. ve Tic. A.Ş.

Ms. Rezzan Özdemir has been one of the most effective people touched our hearts with her lively and motivating ideas. She has enabled our team to learn dynamic applicable techniques that will increase their performance awareness and capacity.

Sinan Akın
General Manager - Ege Fren

Rezzan Özdemir çalışanlarımız için bilinçli, dinamik ve cesur bir iş perspektifi kurdu. Yaptığı konuşmalar, atölye çalışmaları ve özellikle İNOKSAN için tasarlanan önerileriyle, birçoğumuzun işin zorunlu ve keyifli tarafları arasındaki ince çizgide farklı bir perspektif kazanmasına yardımcı oldu.

Vehbi Varlık
Kurucu & Yönetim Kurulu Başkanı - INOKSAN

2017 yılının sonlarında Bayraktar Grubu çalışanları ve ben, insan odaklı ve etkileyici eşsiz tekniklerinden faydalandık. Görüşleri ve önerileri, çoğumuzun süreçlere bakış açısını değiştirerek iş dünyası ve günlük yaşamı yönetmenin daha etkili yollarını bulmamızı sağladı.

Mustafa Bayraktar
Yönetim Kurulu Başkanı & CEO - Bayraktar Grup

KOÇLUK MODELLERİ

TOPIC

Clarification and exploration of the topic

GOAL

Setting of specific goals – long/medium/short term and for the session itself

REALITY

Understanding where the coachee is now in relation to their goals?

OPTIONS

Exploring options for moving forward

WILL

Identifying and agreeing specific action

1
Yılık Deneyim
1
Kurumsal Koçluk
1
Spor Koçluğu
1
Turizm Koçluğu
1
Devlet Kurumları Koçluğu

REFERANSLAR